Лента Мой малыш
Городские форумы
Автофорумы
Халявный
Домоводство
Проф. и бизнес форумы
Строительные форумы
Технофорумы
Собачий форум
Велофорумы Нижнего Новгорода
Наши дети
Туризм, отдых, экстрим Творческий
Путешествия Спортивные форумы
Нижегородская область Недвижимость
Форумы по интересам
Частные форумы Форумы домов Жилые районы
Отзывы и предложения (техподдержка)
Реклама на NN.RU
+7 (831) 261-37-60
Техподдержка Полная версия

про поиск\потребность в продажниках

господа форумчане: не ругайтесь и не устраивайте диспуты тут.
Условия для продажника- это просто напросто: уровень развития работодателя. Да, есть и такие недоразвитые, которые дают 18 000 оклад, а остальное %. Да, это из анекдота: дали пистолет и вертись как хочешь, или дали знак "скорость не более 40" и иди на улицу, зарабатывай как сумеешь. Есть компании, где процесс продаж выстроен. Там действительно дают оклад 150т и %. И-да, там надо выполнять все эти существующие инструкции, что бы получить эти 150т. Но там они есть, эти инструкции!
- Вместо споров- вызывайте консалтинг: пусть выстраивают вам продажи. И уже потом к вам потянутся соискатели на гарантированные 150т/мес, под гарантированные продажи клиентам, ну, при выполнении инструкций.)
1
Ответить
Ага, раньше продажи выстраивали всякие торговые представители во главе с супервайзерами, потом маркетологи, а теперь консалтинг :-)
0
Ответить
вот спасибо ... Философ, чо уж.
Вы не предполагаете. что бизнес может быть не развит? И человеку просто нечем платить в самом начале? Да. это уровень развития как работодателя: самое начало. А что ? Далеко не все начинают сразу с миллионов. А 150к/мес всё-таки можно заработать, если захотеть
1
Ответить
А харя не будет трещать у продажника? Ну и времена настали, что бездельники торгаши-перекупщики стали получать больше производственников.
1
Ответить
так не вопрос: кто мешает продажнику идти к токарному станку, токарь револьверщик- форева;
а кто мешает производственнику сесть в офисе за телефон и начать предлагать товар?
- если вам известны случаи дискриминации и запрещения- позвоните нам
0
Ответить
вы так то читали вообще написанное? нет? ну и ладно.
Если, чё, там про это и написано: что начинающие капиталисты предлагают 14 000 +%
а кончающие ))) капиталисты- 180т + %... р-р-р.
т.е. уровень оклада- показатель уровня развития компании (1-й; 2-й... и т.д.)
0
Ответить
вообще-то я приняла этот пост на свой счет. Потому, что соседняя тема, где я ищу продажника - моя. И там МРОТ +%%. МРОТ - чтобы с голоду не умер первоначально. А %% от условий труда и широты души.
И я всё еще ищу. Медленно и печально. А ветка моего бизнеса терпеливо ждет
1
Ответить
ложь пи... и провокация: все они лишь исполняли, как линейные (нисшие исполнители) процессы продаж. А выстраивали- совсем другие.)
0
Ответить
это ошибка. кардинальная.
не принимайте Никогда! всё на свой личный счёт
не вы здесь центр мирозданья
0
Ответить
По такой логике а почему бы в космонавты не пойти, там 1 млн зарплата.
0
Ответить
у меня нет короны. Но на сайте были посты. посвященные моим высказываниям, так что это не в диковинку
1
Ответить
вот- да
0
Ответить
Хорошо когда действительно есть встроенная система продаж и системный подход к продажам, но это далеко не всегда так.
0
Ответить
Zabavuchka-net писал(а)
Вы не предполагаете. что бизнес может быть не развит? И человеку просто нечем платить в самом начале?

Видите ли, проблемы шерифа индейцев не волнуют. С какой радости сотрудник должен спонсировать, а это именно спонсорство, этот бизнес? Ему долю в бизнесе предлагают? Нет? Ну, тогда читаем выше.
0
Ответить
каждому продажнику долю отстегивать? Не жИрно будет?
Большинство их них , как получат приличные оклады, так забудут. зачем их звали.. Иди умеют всё только на словах. Еще хуже, если уведут бизнес к конкуренту, сколько ему ни плати
0
Ответить
Ну, вы либо крестик снимите, либо трусы наденьте. Не хотите долю, платите нормальную зарплату. А спонсировать каждого бездарного начинающего "пизьнесьмена" - сейчас таких лохов не осталось уже.
1
Ответить
40@ писал(а)
Ага, раньше продажи выстраивали всякие торговые представители во главе с супервайзерами, потом маркетологи, а теперь консалтинг :-) ...

а в 90е - собственники и дирехтора, аха - и планы сами по ночам писали, бизец - которые. а "консалтинг" уже начинал вызывать улыбку у мытарей, как и "конультационно-информационное" - даже без НДС.
:)
0
Ответить
долю точно не отдам. Пусть тогда вложится первоначально, а не с работающего бизнеса стрижет
1
Ответить
Так он и "вложится" - той самой частью зарплаты, которую не получит.
1
Ответить
чем он вложится, если будет сидеть на попе ровно за оклад? Да у нас 99% таких менагеров. От 9 до 17 сидят и самое большее, что могут - отчитаться о количестве холодных звонков. И ни об одном гоячем. Зато зарплату хотят получать регулярно раза два выше МРОТ в худшем случае.
1
Ответить
Разум против вас бессилен. За сим откланиваюсь.
0
Ответить
скатертью дорога
2
Ответить